Deutscher Gewerkschaftsbund

29.03.2017
Tarifticker

Bremer Altenpflege bekommt trägerübergreifenden Tarifvertrag

Die zirka 3.200 Beschäftigen in der stationären und ambulanten Altenpflege in Bremen bekommen erstmals einen trägerübergreifenden Tarifvertrag. Das heißt, die tariflichen Regelungen gelten für AWO, DRK, Parität, Diakonie und Caritas gleichermaßen. Mit dem Tarifvertrag ist ver.di ihrem Ziel, die Altenpflege deutlich aufzuwerten, einen Schritt näher gekommen.

Der Tarifvertrag regelt die wichtigsten Tarifinhalte wie Entgelt, Eingruppierung, Urlaub, Zuschläge und die Jahressonderzahlung. Die Regelungen zum Urlaub, zur Jahressonderzahlung und zu den Zulagen treten rückwirkend zum 1. Januar 2017 in Kraft. Die Entgelte wirken in der stationären Pflege ab dem 1. Juni 2017 und in der ambulanten Pflege ab 1. Oktober 2017. Sie erhöhen sich jährlich bis zum Ende der Laufzeit 2019 deutlich.

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