20.03.2023
DGB/Hans-Christian Plambeck
In der vierten Runde haben sich ver.di und die Deutsche Post auf einen Tarifvertrag geeinigt. Für die Beschäftigten gibt es insgesamt zwischen 11 bis 16 Prozent mehr Geld. In den Tarifverhandlungen mit der Deutschen Bahn hat die EVG das erste Angebot der Arbeitgeber als unzureichend abgelehnt. Die Verhandlungen sollen am 24. und 25. April weitergehen. Bis dahin fordert die EVG ein Verhandlungsfähiges Angebot.
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17.03.2023
DGB/macrovector/123rf.com
Was bringt der Mindestlohn? Und wie hoch wird er in Zukunft sein? Darüber entscheidet die Mindestlohnkommission der Bundesregierung. Sie besteht aus Vertreter*innen von Gewerkschaften und Arbeitgebern sowie unabhängigen Wissenschaftler*innen.
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10.03.2023
WSI
Der Mindestlohn ist in Europa weit verbreitet, aber nicht jeder Staat hat einen gesetzlichen Mindestlohn. In Deutschland wurde er zum 1. Januar 2015 eingeführt und ist seitdem immer weiter gestiegen. Seit dem 1. Oktober 2022 beträgt er 12 Euro. Aber auch in den anderen europäischen Staaten sind sie gestiegen. Hier gibt es einen Überblick über die aktuellen Mindestlöhne in Europa.
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10.03.2023
DGB/Hans-Christian Plambeck
Fast 86 Prozent der befragten Beschäftigten bei der Deutschen Post AG haben sich für Streiks ausgesprochen. Die Verhandlungen werden aber erst einmal am 10. März fortgesetzt. Über 70.000 Beschäftigte aus dem Sozial- und Erziehungsdienst haben am Internationalen Frauentag ihre Arbeit niedergelegt. Damit setzten sie ein Zeichen für die laufenden Tarifverhandlungen im öffentlichen Dienst.
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02.03.2023
Colourbox.de
Auch in der zweiten Verhandlung am 28. Februar 2023 konnte für die rund 3500 Beschäftigten der Mineralbrunnen- und Erfrischungsgetränkeindustrie in Hessen, Rheinland-Pfalz und im Saarland kein Tarifergebnis erzielt werden. Die NGG fordert elf Prozent mehr Geld, mindestens aber 350 Euro in einem Anschlusstarifvertrag mit einer Laufzeit von zwölf Monaten. Der nächste Verhandlungstermin ist am 18. April 2023.
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02.03.2023
DGB/visionsi/123rf.com
Die NGG Südwest hat ihre Forderung für die aktuelle Tarifrunde für die rund 2000 Beschäftigten der Milchbetriebe in Baden-Württemberg aufgestellt. Die Löhne und Gehälter sollen um elf Prozent in einem Anschlusstarifvertrag mit einer Laufzeit von zwölf Monaten steigen. Die Ausbildungsvergütungen um 150 Euro in allen Ausbildungsjahren.
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PM 008
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01.03.2023
Fast eine Million Menschen, die Grundsicherung- und Bürgergeld beziehen, haben keinen Berufsabschluss. Für sie braucht es mehr Aufstiegschancen. Wer ohne Arbeit und ohne Berufsabschluss ist, muss die Möglichkeit bekommen, einen Abschluss nachzuholen. Auch im Hinblick auf den Fachkräftebedarf ist es jetzt höchste Zeit für eine echte Weiterbildungsoffensive.
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01.03.2023
Sonderauswertung des DGB-Index Gute Arbeit erschienen
DGB/audioundwerbung/123RF.com
Eine repräsentative Sonderauswertung des DGB-Index Gute Arbeit zeigt, dass die Transformation zu Verunsicherung unter den Beschäftigten führt. Sorgen um den Verlust des Arbeitsplatzes und einen möglichen sozialen Abstieg werden in Zeiten des Umbruchs größer. Mit Weiterbildungsangeboten verringert sich der Anteil der Beschäftigten, der sich um die eigene berufliche Zukunft Sorgen macht, deutlich.
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20.02.2023
Online-Redakteur*in für Web und Social Media
DGB
Der Deutsche Gewerkschaftsbund sucht ein*e Online-Redakteur*in (d/w/m) für seine Web- und Social-Media-Kommunikation.