Deutscher Gewerkschaftsbund

Newsletter-Abonnement

Aktuelle Informationen, Positionen, Themen und Einschätzungen des DGB per Newsletter in Ihr E-Mail-Postfach. Zusätzlich bieten wir Ihnen Spezial-Newsletter zu den Themen Bildung, Wirtschaft, Recht und Arbeitsmarktpolitik.

Die mit '*' gekennzeichneten Felder sind Pflichtfelder.



















Weitere Themen

Imp­fen und Tes­ten: Was Ar­beit­neh­me­rin­nen und Ar­beit­neh­mer jetzt wis­sen müs­sen

Spritze undImpfstoff vor verschwommenen Hintergrund
DGB/Anawat Sudchanham/123rf.com
Kann mein Arbeitgeber verlangen, dass ich mich gegen Corona impfen lasse? Darf ich einen Termin während der Arbeitszeit wahrnehmen - und wer bezahlt dann mein Gehalt? Habe ich ein Recht auf regelmäßige Schnelltests am Arbeitsplatz? Unser Ratgeber beantwortet die wichtigsten Fragen rund um Impfungen und Tests für Beschäftigte und Betriebsräte. weiterlesen …

Co­ro­na-Imp­fung und was Be­schäf­tig­te da­zu wis­sen müs­sen

Ärztin mit Spritze
DGB/Simone M. Neumann
In Deutschland wird gegen Corona geimpft. Wir beantworten, was Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer jetzt wissen müssen. Zum Beispiel, welche Berufsgruppen zuerst geimpft werden können. weiterlesen …

Co­ro­na-Kin­der­kran­ken­geld: Wer es be­komm­t, wie es be­an­tragt wird

Vater mit zwei kleinen Kindern, staubsaugen gemeinsam den Küchenboden
Colourbox.de
Eltern, die wegen Kita-Schließungen oder Schulschließungen aufgrund der Corona-Pandemie ihre Kinder betreuen müssen, können dafür jetzt Kinderkrankengeld beziehen. Pro Elternteil gibt es 30 Tage ab dem ersten Kind im Jahr 2021, für Alleinerziehende 60. Der DGB und seine Mitgliedsgewerkschaften haben seit Monaten mehr Unterstützung für Eltern in der Krise gefordert. Das zusätzliche Kinderkrankengeld für Eltern ist kurzfristig ein Schritt in die richtige Richtung, reicht jedoch nicht aus. weiterlesen …

Co­ro­na als Be­rufs­krank­heit? Bei der Ar­beit an CO­VI­D-19 er­krankt

Drei Bauarbeiter*innen / Handwerker*innen mit Schutzhelm und Mund-Nasen-Schutz; blicken mit verschränkten Armen nach links
DGB/123rf.com/visoot
Wer auf der Arbeit an Corona erkrankt, sollte dies als Berufserkrankung, bzw. als Arbeitsunfall bei der Unfallversicherung melden. Infos zu Anerkennung und Co. weiterlesen …

Min­dest­lohn 2021/2022: Was än­dert sich?

Münze mit Prägung des Schriftzugs Mindestlohn
DGB/Bartolomiej Pietrzyk/123RF.com
Wie hoch ist der Mindestlohn im Jahr 2021? Wie hoch ist der Mindestlohn 2022? Wann wird er erhöht? Und welche Ausnahmen gelten beim Mindestlohn in 2021 und 2022? Antworten auf die wichtigsten Fragen. weiterlesen …

Co­ro­na: Al­les, was Be­schäf­tig­te jetzt wis­sen müs­sen

Mikroskopaufnahme Corona-Viren
DGB/Kateryna Kon/123rf.com
Die Corona-Pandemie hält an. Für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer stellen sich immer wieder neue Fragen. Wir haben die wichtigsten Antworten. weiterlesen …

ein­blick - DGB-In­fo­ser­vice kos­ten­los abon­nie­ren

einblick DGB-Infoservice hier abonnieren
Mehr online, neues Layout und schnellere Infos – mit einem überarbeiteten Konzept bietet der DGB-Infoservice einblick seinen Leserinnen und Lesern umfassende News aus DGB und Gewerkschaften. Hier können Sie den wöchentlichen E-Mail-Newsletter einblick abonnieren. zur Webseite …

Newslet­ter­ar­chiv
Anzeige eines Newsletteranzeige in Outlook
DGB
Die Newsletter des DGB-Bundesvorstandes zum Nachlesen, Herunterladen und Versenden.
weiterlesen …

Nutzungsbedingungen Newsletter

Der Newsletter ist ein Service des DGB. Durch ihn erhalten Sie schnell, aktuell und kostenfrei alle Informationen rund um den DGB. Damit die Sicherheit Ihrer persönlichen Daten gewährleistet ist, haben wir alle notwendigen Maßnahmen ergriffen. Die E-Mail-Adresse für die Zusendung von Newslettern wird ausschließlich für die Zusendung der von Ihnen abonnierten Newsletter genutzt. Um die Newsletter zu abonnieren, erhalten Sie eine E-Mail an die angegebenen E-Mail-Adresse, die Sie nochmals bestätigen müssen.

 

Datenschutz

Der Schutz ihrer Daten ist uns wichtig. Mehr dazu finden Sie in der Datenschutzklärung des DGB.

RSS-Feed

Subscribe to RSS feed
Alle aktuellen Inhalte unserer Webseite können sie über unser RSS-Feed in ihrem Webbrowser oder einem anderen RSS-Reader abonnieren. Klicken Sie dafür auf das RSS-Symbol.