Die rund 7.500 Beschäftigten im Glaserhandwerk in Baden-Württemberg können sich über höhere Löhne und Ausbildungsvergütungen freuen: Die IG Metall Baden-Württemberg hat mit dem Fachverband Glas-Fenster-Fassade einen Tarifabschluss erzielt, der spürbare Verbesserungen bringt.
Die wichtigsten Ergebnisse im Detail:
- Löhne und Gehälter:
Ab 1. Dezember 2025 steigen die Löhne und Gehälter um 2,2 Prozent, und ab 1. September 2026 folgt eine weitere Erhöhung um 2,4 Prozent. - Ausbildungsvergütungen:
Die Vergütungen für Auszubildende werden in zwei Schritten angehoben:- Zum 1. Dezember 2025 steigen sie um 65 Euro, ab 1. September 2026 um 50 Euro.
Neue Vergütungen ab 1. Dezember 2025:
- Ausbildungsjahr: 990 Euro
- Ausbildungsjahr: 1.055 Euro
- Ausbildungsjahr: 1.110 Euro
Neue Vergütungen ab 1. September 2026:
- Ausbildungsjahr: 1.040 Euro
- Ausbildungsjahr: 1.105 Euro
- Ausbildungsjahr: 1.160 Euro
Christian Schwaab, Verhandlungsführer der IG Metall, erklärt: “Mit diesem Abschluss sichern wir den Beschäftigten ein deutliches Plus im Geldbeutel. Das ist ein wichtiger Beitrag, um die steigenden Lebenshaltungskosten abzufedern – und zugleich ein Signal, dass sich gute Arbeit im Glaserhandwerk lohnt.”
Zusätzlich haben sich die Tarifvertragsparteien darauf geeinigt, die Tarifverträge zu vereinfachen, insbesondere bei den Lohn- und Gehaltstabellen.
Die neuen Tarifverträge sind erstmals zum 30. Juni 2027 kündbar.