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eine lückenlose, elektronische, manipulationssichere Arbeitszeiterfassung wichtig. DGB/Joanna Kosowska Arbeitszeiterfassung ist kein [...] Fragen Was ist rechtlich zur Arbeitszeiterfassung vorgeschrieben? Der Europäische Gerichtshof (2019) und das Bundesarbeitsgericht (Ende 2022) [...] Arbeits- und Gesundheitsschutz Arbeits- und Gesundheitsschutz ist für alle Beschäftigten ein wichtiges Thema. Unser Ziel ist die menschenwürdige Gestaltung des Arbeitsplatzes durch umfassende Maßnahmen

der EU ab über die Reform der Richtline über Europäische Betriebsräte (EBR-RL). Die Abstimmung ist wegweisend für den Ausgang der Verhandlungen über die Überarbeitung der Rechte Europäischer Betriebsräte [...] . Die Blockadehaltung der FDP beim Thema gute Arbeit in Europa ist verheerend. Wir brauchen dringend mehr Rechte für Betriebsräte in der EU. Mitbestimmung stärkt die Demokratie im Betrieb und darüber [...] Ampel ein klares Bekenntnis zur Mitbestimmung: Kein Durchmogeln mit Enthaltung – sondern Zustimmung zu mehr Rechten für die Beschäftigten!”

und mehr Datenschutz sorgen. Wichtige Fragen zu Gewerkschaften Was bringt mir die Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft? Als Gewerkschaftsmitglied bist du Teil einer großen Gemeinschaft, in der du dich [...] und demokratische Organisationen sind. Hier gibt es mehr Infos: Was ist eine Gewerkschaft? Erfolge der Gewerkschaften DGB/Gordon Welters Erfolge der Gewerkschaften Mitbestimmung, 5-Tage-Woche, [...] hast Fragen, die deinen Arbeitsalltag betreffen? Du suchst eine Broschüre oder einen Newsletter zu einem Thema? Wir haben da was für dich - hier in unserem Servicebereich. Mehr lesen Werde Mitglied

: Wie viele Tage Urlaub habe ich im Jahr? Beschäftigte haben ein Recht auf Urlaub. Wie hoch dein Urlaubsanspruch ist, hängt davon ab, was im Arbeitsvertrag geregelt ist und ob es einen Tarifvertrag [...] Europäische Gerichtshof und das Bundesarbeitsgericht entschieden. Was kann ich tun, wenn ich keinen Urlaub bekomme? Bei Entscheidungen rund um den Urlaub haben Betriebsrat und Personalrat ein Mitspracherecht [...] Ansprechpartner für die Beschäftigten. Dort erfährst du, ob es eine Absprache zu der Urlaubssperre gibt, was du gegen die Entscheidung des Arbeitgebers unternehmen kannst und wie der Betriebsrat

Externe Bewerber müssen sich einen Account anlegen, um am Bewerbungsprozess teilzunehmen. Den Mitgliedern des Betriebsrats steht ein Einsichtsrecht in die entsprechenden "Datenfelder" des Programms zu. Nach einer Stellenausschreibung wurden die Bewerbungsunterlagen im Programm "Recruiting" hinterlegt. Die Arbeitgeberin bat den Betriebsrat um [...] zur Verfügung stehen. Diesen Vorgaben ist genügt, wenn der Arbeitgeber den Mitgliedern des Betriebsrats für die Dauer des Zustimmungsverfahrens ein auf die digital vorhandenen

ist Demokratie das Fundament von Arbeit, Wirtschaft und Zusammenleben. "Bürger, nicht Untertan" wolle man sein – so lautet ein berühmtes [...] sozial und klimagerecht zu gestalten. Demokratie am Arbeitsplatz ist kein Bonus. Sie ist ein Schutzrecht und gibt Beschäftigten die Macht, gemeinsam etwas durchzusetzen. Demokratie am Arbeitsplatz Dort [...] Demokratie darf nicht am Werkstor enden. Mitbestimmung im Betrieb ist gelebte Demokratie. Sie ist ein entscheidender Schlüssel dafür, dass Beschäftigte sich ernst genommen fühlen. DGB/Hans-Christian

AG erhielt den Preis für das Projekt “Vereinbarung zur Errichtung eines Europäischen Betriebsrates sowie eines Weltbetriebsrates”. Nach der Aufteilung der ehemaligen Daimler AG in die Mercedes-Benz AG [...] ein weltweit agierendes Gremium unterzeichnet. Diese ermöglicht den Betriebsräten, sich systematisch zu vernetzen und über Projekte mit [...] strategische Ausrichtung des Unternehmens zu nehmen. Der Deutsche Betriebsräte-Preis Der Deutsche Betriebsräte-Preis ist eine Initiative der Fachzeitschrift Arbeitsrecht im Betrieb des Bund-Verlags. Der DGB

Probleme mit deinem Arbeitgeber regeln kannst. Bei dir gibt es einen Betriebsrat oder Personalrat? Dann ist er deine erste Anlaufstelle bei Fragen und Problemen. Er kann dir sagen, welche Regelungen [...] Vertrag ist eine bestimmte Anzahl von Wochenarbeitsstunden festgelegt. Alles, was darüber hinausgeht, sind Überstunden! Sie müssen grundsätzlich [...] , die Anforderungen steigen stetig. Auch 78 Prozent der Betriebsräte bestätigen, dass die Arbeitsintensität in ihren Betrieben weiter zunimmt. Unter solchen Bedingungen ist eine Ausweitung der

Gewerkschaftsbund (DGB) ruft alle Beschäftigten in Betrieben mit Betriebsrat dazu auf, sich aktiv an den Wahlen zu beteiligen. Betriebliche Mitbestimmung ist eine Erfolgsgeschichte. Studien zeigen: In [...] gezahlt, Arbeitsplätze sind sicherer und familienfreundlicher. Betriebsräte setzen sich für Gleichstellung, Gesundheitsschutz und Weiterbildungsangebote ein, sie sichern gute Ausbildungsbedingungen und [...] gelebter Demokratie im Betrieb. Sie geben den Beschäftigten eine starke, unabhängige Stimme, um gute Arbeitsbedingungen, faire Bezahlung und Respekt am Arbeitsplatz durchzusetzen. Mitbestimmung ist

Erfolge der Gewerkschaften Was wir erreicht haben Seit rund 130 Jahren setzen wir Gewerkschafter*innen uns für die Rechte der arbeitenden Menschen ein. Wir haben [...] Wochenende: Es war ein langer Kampf von uns für mehr Lebensqualität und für eine faire Arbeitszeitregelung. Heute ist sie für die meisten Beschäftigten [...] Gewerkschaften und vor allem die Gewerkschaftsjugend für Studierende ein. Und auch berufliche Weiterbildung ist seit jeher ein Kernthema gewerkschaftlicher Arbeit: Dass sich so viele Arbeitnehmer*innen in