Tarifmeldungen des DGB

Tarifrunde Deutsche Telekom: ver.di ruft nach enttäuschender 2. Verhandlungsrunde zu ersten Warnstreiks auf

Die gestrige 2. Verhandlungsrunde bei der Deutschen Telekom bewertet die Gewerkschaft ver.di als enttäuschend und ruft zu ersten vollschichtigen Warnstreiks auf. Ab heute streiken Beschäftigte in mehreren Bundesländern.

28. April 2026

Historischer Warnstreik am Sana Paulinenkrankenhaus

Erstmals in der Geschichte des Sana Paulinenkrankenhauses treten die Beschäftigten am 28. April 2026 in einen Warnstreik. Die Gewerkschaft ver.di fordert die vollständige Anwendung des TVöD. Der schichtübergreifende Warnstreik erfolgt vor der dritten Verhandlungsrunde am 29. April 2026.

27. April 2026

Warnstreik bei Füngers Feinkost

Mehr als 100 Beschäftigte der Füngers Feinkost GmbH in Oranienbaum traten in den ersten Warnstreik der Unternehmensgeschichte. Die NGG fordert die Angleichung der Löhne an westdeutsche Standards. Nächste Verhandlungsrunde am 30. April.

24. April 2026

Tarifeinigung bei ALBA Cottbus, ALBA Lausitz und Städtische Dienste Cottbus GmbH

Nach 5 Streiktagen haben ver.di und die ALBA-Unternehmen sowie Städtische Dienste Cottbus am 23. April 2026 eine Tarifeinigung erzielt. Die Beschäftigten erhalten 3 Prozent mehr Geld ab Mai 2026 und weitere 2,5 Prozent ab Januar 2027.

23. April 2026

Warnstreik bei Vossloh Rail Services: Beschäftigte erhöhen Druck

Nach dem Abbruch der Tarifverhandlungen haben rund 200 Beschäftigte der Vossloh Rail Services Deutschland GmbH am Donnerstag erstmals gestreikt. Die EVG fordert ein verbessertes Angebot und kritisiert das Verhalten des Arbeitgebers. An allen Standorten stand die Arbeit still.

23. April 2026

Tarifabschluss bei der Sparda-Bank Berlin: 7 Prozent mehr Gehalt in 2 Stufen

Die Gewerkschaft ver.di und die Sparda-Bank Berlin haben sich auf 7 Prozent mehr Gehalt in 2 Stufen geeinigt. Die Beschäftigten erhalten zudem eine Einmalzahlung von 1.000 Euro netto und einen zusätzlichen Urlaubstag. Im Herbst folgen Verhandlungen zu Altersteilzeit und betrieblicher Altersvorsorge.

22. April 2026

Tarifrunde AOK 2026: Hart gerungen, schwieriger Kompromiss

Nach einem bundesweiten Streik wurde in der 4. Tarifrunde ein Ergebnis für rund 60.000 AOK-Beschäftigte erzielt. Der schwierige Kompromiss mit 2,5 Prozent Gehaltserhöhung und 600 Euro Einmalzahlung geht nun in die Mitgliederbefragung.

21. April 2026

ver.di kritisiert Erpressungsversuch der Vivantes-Geschäftsführung

Die Gewerkschaft ver.di kritisiert scharf den Rückzug aller Tarifangebote durch die Vivantes-Geschäftsführung. Das Unternehmen begründet den Schritt mit dem geplanten Beitragsstabilisierungsgesetz. ver.di spricht von Erpressung und fordert das Land Berlin als Eigentümer zum Handeln auf.

21. April 2026

Warnstreik bei Getränkelogistiker Preuss Münchhagen in Berlin

Beschäftigte des Getränkelogistikers Preuss Münchhagen in Berlin haben am 17. April 2026 einen 4-stündigen Warnstreik durchgeführt. Sie fordern deutliche Lohnerhöhungen und kritisieren das Tarifangebot des Unternehmens als unzureichend. Zahlreiche Kunden könnten von Lieferausfällen betroffen sein.

17. April 2026

ver.di fordert 7 Prozent mehr Lohn im Handel

Die Gewerkschaft ver.di fordert für die 5,2 Millionen Beschäftigte im Einzel- sowie Groß- und Außenhandel 7 Prozent mehr Lohn bei 12 Monaten Laufzeit. Die Tarifverhandlungen haben am 17. April 2026 begonnen. Einmalzahlungen lehnt ver.di ab und fordert überproportionale Erhöhungen bei Ausbildungsvergütungen.

16. April 2026

1. Tarifrunde bei der Postbank endet ohne Ergebnis

Die 1. Tarifverhandlung für rund 9.000 Postbank-Beschäftigte ist ohne Ergebnis geblieben. ver.di fordert 8 Prozent mehr Lohn, mindestens 300 Euro. Die Arbeitgeber bieten 2 Prozent nach 5 Nullmonaten. ver.di kündigte Warnstreiks an. Die nächste Verhandlungsrunde findet am 18. Mai 2026 statt.

16. April 2026

Ver.di erzielt Tarifeinigung bei CineStar

Ver.di hat in der 4. Verhandlungsrunde mit der Kinokette CineStar eine Tarifeinigung erzielt. Die Löhne der bundesweit rund 3.000 Beschäftigten steigen in 3 Stufen um bis zu 11,7 Prozent. Auch die Jahressonderzahlung wird um 20 Prozent erhöht. Der Tarifvertrag läuft 24 Monate.

15. April 2026

IG Metall erzielt Tarifabschluss für Textilindustrie Ost

Nach intensiven Verhandlungen und kraftvollen Warnstreiks hat die IG Metall für die Textilindustrie Ost einen Tarifabschluss erreicht. Die Beschäftigten erhalten eine Einmalzahlung sowie stufenweise Entgelterhöhungen. Auch Auszubildende profitieren von deutlichen Vergütungssteigerungen.

15. April 2026

Erzwingungsstreik bei Vivantes-Töchtern startet am 15. April 2026

Die Gewerkschaft ver.di ruft ab dem 15. April 2026 zum Erzwingungsstreik bei den Vivantes-Tochtergesellschaften auf. Die Beschäftigten fordern die Beendigung der 2-Klassen-Belegschaft und tarifliche Gleichstellung mit dem Mutterkonzern.

14. April 2026

Bundesweiter Warnstreik bei den AOKen

Die Gewerkschaft ver.di ruft die Beschäftigten aller AOKen für den 13. April 2026 zu einem bundesweiten Warnstreik auf. Die Gewerkschaft will damit den Druck vor der vierten Tarifverhandlungsrunde erhöhen. Es werden erhebliche Einschränkungen für Versicherte erwartet.

10. April 2026

1. Tarifvertrag für Lufthansa City Airlines

ver.di und Lufthansa City Airlines einigen sich auf ersten Tarifvertrag. Das fliegende Personal erhält Gehaltssteigerungen zwischen 20 und 35 Prozent, zusätzliche freie Tage, mehr Urlaub und verbesserte Arbeitsbedingungen. Die Tarifverträge laufen bis März 2029.

10. April 2026

2. Streikwelle bei Getränkehersteller MEG

Die Beschäftigten des Getränkeherstellers MEG Jessen streiken erneut. Seit gestern, 9. bis 11. April, stehen die Fließbänder still. Die Gewerkschaft NGG fordert die Angleichung der Löhne an westdeutsche Standorte. Die Lohnunterschiede betragen mehrere hundert bis über 1.000 Euro im Monat.

10. April 2026

Tarifabschluss bei den Harzer Schmalspurbahnen

Die EVG und die Harzer Schmalspurbahnen GmbH haben sich auf einen Tarifabschluss geeinigt. Die Beschäftigten erhalten 4,7 Prozent mehr Geld in 2 Schritten sowie eine Einmalzahlung von 300 Euro. Auch Auszubildende profitieren von Verbesserungen. Der Abschluss steht unter Gremienvorbehalt bis 31. Juli 2026.

10. April 2026

ÖPNV-Warnstreiks in Bayern gehen weiter

Die Gewerkschaft ver.di setzt ihre Warnstreiks im bayerischen Nahverkehr fort. Nach der vierten erfolglosen Verhandlungsrunde legen diese Woche Beschäftigte in mehreren Städten die Arbeit nieder. Augsburg ist heute betroffen, morgen folgen Nürnberg und Landshut. München bleibt wegen der S-Bahn-Sperrung weitgehend verschont. Die nächste Verhandlung findet am 15. April statt.

07. April 2026

Warnstreik bei MEG und Bonback für Lohnangleichung

Beschäftigte des Mineralwasser-Herstellers MEG und der Großbäckerei Bonback haben in der letzten Woche für gleiche Bezahlung wie ihre westdeutschen Kollegen gestreikt. Die Unternehmen gehören zur Schwarz-Gruppe und produzieren für Lidl und Kaufland. Der Arbeitgeberverband ging vor Gericht, scheiterte aber. Die Gewerkschaft NGG spricht von mehreren hundert Euro Lohndifferenz.

02. April 2026

Erfolgreicher Tarifabschluss bei Kinokette UCI

Die Gewerkschaft ver.di hat sich mit UCI auf einen Tarifabschluss geeinigt. Die Beschäftigten erhalten 6,8 Prozent mehr Gehalt in 4 Stufen, rückwirkend ab 1. Januar 2026. Bei CineStar gibt es noch keine Einigung. Das Angebot vom 31. März 2026 ist laut ver.di völlig unzureichend. Die Verhandlungen werden am 14. April 2026 fortgesetzt.

31. März 2026

Tarifabschluss Nahverkehr Brandenburg: Kein Streik über Ostern bei Bus und Straßenbahn

Ver.di und die kommunalen Arbeitgeber in Brandenburg haben sich auf einen Tarifabschluss im Nahverkehr geeinigt. Die Beschäftigten erhalten mehr Entgelt, mehr Urlaub und bessere Regelungen. Über die Ostertage wird es keinen Streik bei Bus und Straßenbahn geben.

31. März 2026

Tarifabschluss im Metallhandwerk Rheinland-Rheinhessen

Die IG Metall Mitte hat mit dem Fachverband Metall Rheinland-Pfalz einen Tarifabschluss erzielt. Rund 3.800 Beschäftigte im Metallhandwerk Rheinland-Rheinhessen erhalten ab April 2026 2,8 Prozent mehr Geld. Die Ausbildungsvergütungen steigen um 50 Euro pro Jahr.

30. März 2026

Tarifeinigung für die Beschäftigten der Deutschen Presseagentur (dpa) erzielt

In der 5. Runde haben sich die Gewerkschaft ver.di, der DJV und die Deutsche Presse-Agentur GmbH (dpa) auf ein Tarifergebnis für die rund 800 Beschäftigten der dpa geeinigt. Die Einkommen steigen im Jahr 2026 2 mal um 110 und 90 Euro und 2027 um weitere 2,5 Prozent. Die Laufzeit beträgt 24 Monate.

30. März 2026

Historischer Meilenstein im Bauhauptgewerbe

Ab dem 1. April 2026 gilt im Bauhauptgewerbe erstmals ein einheitliches Einkommensniveau in ganz Deutschland. Die IG BAU spricht von einem historischen Schritt mehr als 35 Jahre nach der Wiedervereinigung. Die Löhne steigen im Westen um 3,9 Prozent und im Osten um 5,3 Prozent.

30. März 2026

ver.di und Lufthansa einigen sich auf Tarifergebnis für Bodenpersonal

Nach vier Verhandlungsrunden einigten sich ver.di und Lufthansa Group auf ein Tarifergebnis für mehr als 20.000 Bodenbeschäftigte. Die Grundgehälter steigen in zwei Schritten um insgesamt 4,65 Prozent. Ein achtjähriger Ausgliederungsschutz verhindert die Verlagerung in günstiger tarifierte Firmen.

27. März 2026

Tarifeinigung zu den Arbeitsbedingungen bei der BVG

Die Gewerkschaft ver.di und der Kommunale Arbeitgeberverband Berlin haben sich auf neue Arbeitsbedingungen bei der BVG geeinigt. Die Beschäftigten erhalten mehr Urlaubstage, eine Einmalzahlung und können Mehrarbeit wahlweise ausgleichen. Das Urlaubsgeld steigt auf 600 Euro. Die Tarifkommission empfiehlt die Annahme. Jetzt läuft die Mitgliederbefragung.

27. März 2026

Tarifkompromiss in der Chemie: Mehr Entgelt und Beiträge zur Beschäftigungssicherung

Chemie-Tarifrunde 2026

Die IGBCE und der Arbeitgeberverband BAVC haben sich auf einen bundesweiten Tarifkompromiss für die 585.000 Beschäftigten geeinigt. Der Abschluss sieht Entgelterhöhungen in 2 Schritten sowie Beiträge zur Beschäftigungssicherung vor. Über 350 Millionen Euro fließen in den Erhalt von Arbeitsplätzen.

25. März 2026

Tarifverhandlungen in der Textilindustrie Ost gescheitert

Die 2. Tarifverhandlung in der Textilindustrie Ost ist am 24. März gescheitert. Das Arbeitgeberangebot sorgt für Empörung. Erst ab Oktober 2027 soll es Gelderhöhungen geben. Die IG Metall fordert 5 Prozent mehr Lohn, mindestens 150 Euro. Ab 1. April sind Warnstreiks möglich.

25. März 2026

Chemie-Tarifrunde 2026: 3. Runde startet heute in Bad Breisig

Die Tarifverhandlungen für rund 585.000 Beschäftigte der Chemie- und Pharmaindustrie gehen heute in Bad Breisig in die 3. Runde. Nach 2 ergebnislosen Verhandlungen fordert die IGBCE ein tragfähiges Angebot vom Arbeitgeberverband BAVC. Die Gespräche sind für 2 Tage angesetzt.

24. März 2026