DGB - Bundesvorstand

Die Aufgaben der Mindestlohnkommission der Bundesregierung

DGB/Steinborn

Am 27. Februar hat sich die Mindestlohn-Kommission der Bundesregierung zu ihrer ersten Sitzung getroffen. Wir haben die wichtigsten Infos zu Mitgliedern und Aufgaben zusammengestellt. weiterlesen …

Körzell: Mindestlohnkommission hat große Verantwortung

DGB/Simone M. Neumann

"Laut Gesetz gehört es zu den Aufgaben der Mindestlohnkommission, über das Gesetz zu informieren, seine Auswirkungen zu evaluieren und den Mindestlohn regelmäßig anzupassen", erklärte DGB-Vorstand Stefan Körzell zur konstituierenden Sitzung der Kommission. Die gewerkschaftlichen Mitglieder des Gremiums seien sich "dieser großen Verantwortung bewusst". Zur Pressemeldung

Buntenbach: Arbeitsstättenverordnung jetzt verabschieden

DGB/Simone M. Neumann

Wenn die geplante Reform der Arbeitsstättenverordnung jetzt noch gestoppt würde, sei das ein "riesengroßer Fehler", meint DGB-Vorstand Annelie Buntenbach. Zeitgemäße Regeln für Arbeits- und Gesundheitsschutz seien dringend notwendig. Zur Pressemeldung

Hoffmann: Meisterbrief ist Garant für gute Ausbildung im Handwerk

DGB/Simone M. Neumann

„Der Meisterbrief im Handwerk ist ein Qualitätssiegel und somit Garant für die qualitativ hochwerte Ausbildung von Handwerkerinnen und Handwerkern“, sagte der DGB-Vorsitzende Reiner Hoffmann am 1. März auf der Meisterfeier der Handwerkskammer der Pfalz. Mögliche Pläne von europäischer Ebene die „Meisterpflicht im Handwerk weiter einzuschränken, lehnen wir ab“, so Hoffmann. weiterlesen …

Hannack: Nicht beim öffentlichen Dienst sparen

DGB/Simone M. Neumann

"Wer beim öffentlichen Dienst kürzt, steuert das Land an die Wand", erklärt die stellvertretende DGB-Vorsitzende Elke Hannack in der Frankfurter Rundschau. In dieser Woche läuftdie zweite Runde der Tarifverhandlungen für 800.000 Tarif-Beschäftigte der Länder. zur Webseite …

Arbeit in der digitalisierten Welt

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Die Digitalisierung wird die Arbeitswelt zunehmend verändern. Das Bundesforschungsministerium diskutiert Ende Mai auf einer Fachtagung in Berlin, was auf Beschäftigte und Unternehmen zukommt und wie sich diese Veränderung gestalten lässt. DGB und Gewerkschaften bringen sich aktiv in die Diskussion ein. weiterlesen …

Flucht aus der Mitbestimmung verhindern

DGB/Simone M. Neumann

Die Bundesregierung muss möglichst schnell die gesetzlichen Schlupflöcher schließen, mit denen Unternehmen die deutsche Mitbestimmung umgehen. Das Mitbestimmungsrecht der Beschäftigten müsse ebenso geschützt werden wie das Eigentumsrecht der Aktionäre, fordert der DGB-Vorsitzende Reiner Hoffmann. zur Webseite …

Buntenbach: Renten-Niveau darf nicht weiter sinken

DGB/Simone M. Neumann

Fast 70 Prozent der Deutschen glauben laut einer aktuellen Umfrage nicht, dass ihre gesetzliche Rente zum Leben reichen wird. "Dass die Renten so in den Keller gehen und die Gefahr von Altersarmut steigt, ist kein gottgegebenes Schicksal", sagt DGB-Vorstand Annelie Buntenbach – und nennt Alternativen. weiterlesen …

Alterssicherung • DGB-Rentenkonzept 2013: Stabile Rente trotz Beitragssenkung möglich

Schluss mit den Angriffen auf den Mindestlohn

DGB/Simone M. Neumann

Am 24. Februar kam der Koalitionsausschuss von CDU, CSU und SPD zusammen. Thema waren auch Forderungen aus der Union, das Mindestlohn-Gesetz weiter aufzuweichen. "Die Gewerkschaften sind enttäuscht und entsetzt, wie rasch das Ergebnis eines demokratischen Prozesses wieder zur Debatte steht", schreibt der DGB in einem Brief an die Vorsitzenden der Koalitionsparteien. zur Webseite …

Superreiche besitzen ein Drittel des deutschen Privatvermögens

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Das reichste Prozent der Deutschen besitzt rund ein Drittel des privaten Vermögens hierzulande. Bisher war man nur von einem Fünftel ausgegangen. Doch jetzt hat eine Studie bisher unberücksichtigte Daten in die Schätzung einbezogen. weiterlesen …

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TTIP und CETA: Kein Investitionsschutz, kein Abbau von Standards

Seit 2013 verhandeln EU und USA über das Freihandelsabkommen TTIP. Die DGB-Forderungen zu TTIP, CETA und ähnlichen Abkommen sind klar: Transparente Verhandlungen, kein Investitionsschutz und kein Abbau von Arbeits-, Umwelt-, Verbraucher- und Sozialstandards. Alle Infos in unserem Dossier. weiterlesen …

Dieter Schütz/pixelio.de

Erklärung von DGB und TUC gegen Hass und Rassismus

Am 28. Februar will ein Ableger der PEGIDA-Bewegung erstmals in Großbritannien demonstrieren. Im Vorfeld der PEGIDA-Veranstaltung im nordenglischen Newcastle haben der DGB und der britische Gewerkschaftsbund TUC eine gemeinsame Erklärung gegen Hass und Rassismus verfasst. weiterlesen …

1. Mai 2015: Die DGB-Maiplakate

DGB

"Die Arbeit der Zukunft gestalten wir!", lautet das Motto des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) zum 1. Mai 2015. Mit diesem Slogan und zehn weiteren Plakatmotiven zeigen wir zum Tag der Arbeit, für welche Ziele sich die Gewerkschaften in Arbeitswelt und Gesellschaft stark machen. weiterlesen …

Jahresauftakt-Pressekonferenz 2015 • Reiner Hoffmann: Die Arbeit der Zukunft gestalten

EU-Richtlinie droht Mitbestimmung auszuhebeln

European Union Architecture Studio

Die EU-Kommission will Unternehmen die Gründung von Niederlassungen im Ausland erleichtern und dafür die „Ein-Personen-Gesellschaft“ (SUP) als neue Rechtsform einführen. Für die Arbeitnehmerrechte hätte die neue Richtlinie fatale Folgen. Sie würde deutschen GmbHs massenhaft die Flucht aus der Unternehmensmitbestimmung ermöglichen, schreibt DGB-Experte Rainald Thannisch im Fachmagazin „Arbeitsrecht im Betrieb“ (AiB). weiterlesen …

Für einen Kurswechsel in Griechenland und Europa

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"Die Europäische Union muss ihren Kurs grundlegend korrigieren und anstelle des bisherigen Spardiktats mehr Investitionen in den Krisenländern fördern", fordert der Geschäftsführende DGB-Bundesvorstand. "Das griechische Volk hat sich mit den Wahlen klar gegen die verfehlte europäische Sparpolitik und für einen sozialen Neuanfang entschieden." weiterlesen …

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Arbeitszeit richtig erfassen: So geht's

Zu einem effektiven Mindestlohngesetz gehört auch, dass die Arbeitszeit der Beschäftigten korrekt erfasst wird. Ohne korrekte Zeiterfassung können Arbeitgeber sonst den Mindestlohn umgehen, indem sie zwar mindestens 8,50 Euro zahlen, gleichzeitig die Beschäftigten aber tatsächlich länger arbeiten lassen als zulässig. Die Gewerkschaft NGG hat dazu hilfreiche Info-Materialien für Beschäftigte herausgegeben. weiterlesen …

DGB/Simone M. Neumann

Europäische Akademie der Arbeit: Studieren ohne Abitur

Ein interessantes Studium – auch für Berufstätige ohne Abitur – bietet die Europäische Akademie der Arbeit (EAdA) mit den Schwerpunkten Rechts- und Wirtschaftswissenschaften, Sozialpolitik sowie Organisation und Management. Die Bewerbungsfrist für das kommende Studienjahr läuft bis noch zum 11. Mai 2015. weiterlesen …

DGB/Simone M. Neumann

Lohn-Lücke zwischen Frauen und Männern nicht länger hinnehmen

"Es ist gut und richtig, dass die Koalition die Lohndifferenz zwischen Männern und Frauen nicht länger hinnehmen will", sagt die stellvertretende DGB-Vorsitzende Elke Hannack zu Plänen der Bundesregierung, beim Thema Entgeltgleichheit gesetzlich aktiv zu werden. Denn seit Jahren klafft zwischen den Löhnen von Frauen und Männern eine Lücke von 22 Prozent. weiterlesen …

DGB/Simone M. Neumann

Infrastruktur: Zukunftsfonds einrichten statt ÖPP fördern

Autobahnen, Brücken oder Tunnel durch die Nutzerinnen und Nutzer finanzieren zu lassen, ist ungerecht. Denn die Gebühren sind für alle gleich – egal, ob arbeitslos oder Millionär. Auch private Investoren sind bei Infrastruktur-Projekten nicht die beste Variante. Stattdessen könnte ein öffentlicher Zukunftsfonds festverzinsliche Anleihen ausgeben und so in Zukunftsfelder investieren. Der DGB-klartext. weiterlesen …