Tarifmeldungen des DGB

ver.di kritisiert Erpressungsversuch der Vivantes-Geschäftsführung

Die Gewerkschaft ver.di kritisiert scharf den Rückzug aller Tarifangebote durch die Vivantes-Geschäftsführung. Das Unternehmen begründet den Schritt mit dem geplanten Beitragsstabilisierungsgesetz. ver.di spricht von Erpressung und fordert das Land Berlin als Eigentümer zum Handeln auf.

21. April 2026

Warnstreik bei Getränkelogistiker Preuss Münchhagen in Berlin

Beschäftigte des Getränkelogistikers Preuss Münchhagen in Berlin haben am 17. April 2026 einen 4-stündigen Warnstreik durchgeführt. Sie fordern deutliche Lohnerhöhungen und kritisieren das Tarifangebot des Unternehmens als unzureichend. Zahlreiche Kunden könnten von Lieferausfällen betroffen sein.

17. April 2026

ver.di fordert 7 Prozent mehr Lohn im Handel

Die Gewerkschaft ver.di fordert für die 5,2 Millionen Beschäftigte im Einzel- sowie Groß- und Außenhandel 7 Prozent mehr Lohn bei 12 Monaten Laufzeit. Die Tarifverhandlungen haben am 17. April 2026 begonnen. Einmalzahlungen lehnt ver.di ab und fordert überproportionale Erhöhungen bei Ausbildungsvergütungen.

16. April 2026

1. Tarifrunde bei der Postbank endet ohne Ergebnis

Die 1. Tarifverhandlung für rund 9.000 Postbank-Beschäftigte ist ohne Ergebnis geblieben. ver.di fordert 8 Prozent mehr Lohn, mindestens 300 Euro. Die Arbeitgeber bieten 2 Prozent nach 5 Nullmonaten. ver.di kündigte Warnstreiks an. Die nächste Verhandlungsrunde findet am 18. Mai 2026 statt.

16. April 2026

Ver.di erzielt Tarifeinigung bei CineStar

Ver.di hat in der 4. Verhandlungsrunde mit der Kinokette CineStar eine Tarifeinigung erzielt. Die Löhne der bundesweit rund 3.000 Beschäftigten steigen in 3 Stufen um bis zu 11,7 Prozent. Auch die Jahressonderzahlung wird um 20 Prozent erhöht. Der Tarifvertrag läuft 24 Monate.

15. April 2026

IG Metall erzielt Tarifabschluss für Textilindustrie Ost

Nach intensiven Verhandlungen und kraftvollen Warnstreiks hat die IG Metall für die Textilindustrie Ost einen Tarifabschluss erreicht. Die Beschäftigten erhalten eine Einmalzahlung sowie stufenweise Entgelterhöhungen. Auch Auszubildende profitieren von deutlichen Vergütungssteigerungen.

15. April 2026

Erzwingungsstreik bei Vivantes-Töchtern startet am 15. April 2026

Die Gewerkschaft ver.di ruft ab dem 15. April 2026 zum Erzwingungsstreik bei den Vivantes-Tochtergesellschaften auf. Die Beschäftigten fordern die Beendigung der 2-Klassen-Belegschaft und tarifliche Gleichstellung mit dem Mutterkonzern.

14. April 2026

Bundesweiter Warnstreik bei den AOKen

Die Gewerkschaft ver.di ruft die Beschäftigten aller AOKen für den 13. April 2026 zu einem bundesweiten Warnstreik auf. Die Gewerkschaft will damit den Druck vor der vierten Tarifverhandlungsrunde erhöhen. Es werden erhebliche Einschränkungen für Versicherte erwartet.

10. April 2026

1. Tarifvertrag für Lufthansa City Airlines

ver.di und Lufthansa City Airlines einigen sich auf ersten Tarifvertrag. Das fliegende Personal erhält Gehaltssteigerungen zwischen 20 und 35 Prozent, zusätzliche freie Tage, mehr Urlaub und verbesserte Arbeitsbedingungen. Die Tarifverträge laufen bis März 2029.

10. April 2026

2. Streikwelle bei Getränkehersteller MEG

Die Beschäftigten des Getränkeherstellers MEG Jessen streiken erneut. Seit gestern, 9. bis 11. April, stehen die Fließbänder still. Die Gewerkschaft NGG fordert die Angleichung der Löhne an westdeutsche Standorte. Die Lohnunterschiede betragen mehrere hundert bis über 1.000 Euro im Monat.

10. April 2026

Tarifabschluss bei den Harzer Schmalspurbahnen

Die EVG und die Harzer Schmalspurbahnen GmbH haben sich auf einen Tarifabschluss geeinigt. Die Beschäftigten erhalten 4,7 Prozent mehr Geld in 2 Schritten sowie eine Einmalzahlung von 300 Euro. Auch Auszubildende profitieren von Verbesserungen. Der Abschluss steht unter Gremienvorbehalt bis 31. Juli 2026.

10. April 2026

ÖPNV-Warnstreiks in Bayern gehen weiter

Die Gewerkschaft ver.di setzt ihre Warnstreiks im bayerischen Nahverkehr fort. Nach der vierten erfolglosen Verhandlungsrunde legen diese Woche Beschäftigte in mehreren Städten die Arbeit nieder. Augsburg ist heute betroffen, morgen folgen Nürnberg und Landshut. München bleibt wegen der S-Bahn-Sperrung weitgehend verschont. Die nächste Verhandlung findet am 15. April statt.

07. April 2026

Warnstreik bei MEG und Bonback für Lohnangleichung

Beschäftigte des Mineralwasser-Herstellers MEG und der Großbäckerei Bonback haben in der letzten Woche für gleiche Bezahlung wie ihre westdeutschen Kollegen gestreikt. Die Unternehmen gehören zur Schwarz-Gruppe und produzieren für Lidl und Kaufland. Der Arbeitgeberverband ging vor Gericht, scheiterte aber. Die Gewerkschaft NGG spricht von mehreren hundert Euro Lohndifferenz.

02. April 2026

Erfolgreicher Tarifabschluss bei Kinokette UCI

Die Gewerkschaft ver.di hat sich mit UCI auf einen Tarifabschluss geeinigt. Die Beschäftigten erhalten 6,8 Prozent mehr Gehalt in 4 Stufen, rückwirkend ab 1. Januar 2026. Bei CineStar gibt es noch keine Einigung. Das Angebot vom 31. März 2026 ist laut ver.di völlig unzureichend. Die Verhandlungen werden am 14. April 2026 fortgesetzt.

31. März 2026

Tarifabschluss Nahverkehr Brandenburg: Kein Streik über Ostern bei Bus und Straßenbahn

Ver.di und die kommunalen Arbeitgeber in Brandenburg haben sich auf einen Tarifabschluss im Nahverkehr geeinigt. Die Beschäftigten erhalten mehr Entgelt, mehr Urlaub und bessere Regelungen. Über die Ostertage wird es keinen Streik bei Bus und Straßenbahn geben.

31. März 2026

Tarifabschluss im Metallhandwerk Rheinland-Rheinhessen

Die IG Metall Mitte hat mit dem Fachverband Metall Rheinland-Pfalz einen Tarifabschluss erzielt. Rund 3.800 Beschäftigte im Metallhandwerk Rheinland-Rheinhessen erhalten ab April 2026 2,8 Prozent mehr Geld. Die Ausbildungsvergütungen steigen um 50 Euro pro Jahr.

30. März 2026

Tarifeinigung für die Beschäftigten der Deutschen Presseagentur (dpa) erzielt

In der 5. Runde haben sich die Gewerkschaft ver.di, der DJV und die Deutsche Presse-Agentur GmbH (dpa) auf ein Tarifergebnis für die rund 800 Beschäftigten der dpa geeinigt. Die Einkommen steigen im Jahr 2026 2 mal um 110 und 90 Euro und 2027 um weitere 2,5 Prozent. Die Laufzeit beträgt 24 Monate.

30. März 2026

Historischer Meilenstein im Bauhauptgewerbe

Ab dem 1. April 2026 gilt im Bauhauptgewerbe erstmals ein einheitliches Einkommensniveau in ganz Deutschland. Die IG BAU spricht von einem historischen Schritt mehr als 35 Jahre nach der Wiedervereinigung. Die Löhne steigen im Westen um 3,9 Prozent und im Osten um 5,3 Prozent.

30. März 2026

ver.di und Lufthansa einigen sich auf Tarifergebnis für Bodenpersonal

Nach vier Verhandlungsrunden einigten sich ver.di und Lufthansa Group auf ein Tarifergebnis für mehr als 20.000 Bodenbeschäftigte. Die Grundgehälter steigen in zwei Schritten um insgesamt 4,65 Prozent. Ein achtjähriger Ausgliederungsschutz verhindert die Verlagerung in günstiger tarifierte Firmen.

27. März 2026

Tarifeinigung zu den Arbeitsbedingungen bei der BVG

Die Gewerkschaft ver.di und der Kommunale Arbeitgeberverband Berlin haben sich auf neue Arbeitsbedingungen bei der BVG geeinigt. Die Beschäftigten erhalten mehr Urlaubstage, eine Einmalzahlung und können Mehrarbeit wahlweise ausgleichen. Das Urlaubsgeld steigt auf 600 Euro. Die Tarifkommission empfiehlt die Annahme. Jetzt läuft die Mitgliederbefragung.

27. März 2026

Tarifkompromiss in der Chemie: Mehr Entgelt und Beiträge zur Beschäftigungssicherung

Chemie-Tarifrunde 2026

Die IGBCE und der Arbeitgeberverband BAVC haben sich auf einen bundesweiten Tarifkompromiss für die 585.000 Beschäftigten geeinigt. Der Abschluss sieht Entgelterhöhungen in 2 Schritten sowie Beiträge zur Beschäftigungssicherung vor. Über 350 Millionen Euro fließen in den Erhalt von Arbeitsplätzen.

25. März 2026

Tarifverhandlungen in der Textilindustrie Ost gescheitert

Die 2. Tarifverhandlung in der Textilindustrie Ost ist am 24. März gescheitert. Das Arbeitgeberangebot sorgt für Empörung. Erst ab Oktober 2027 soll es Gelderhöhungen geben. Die IG Metall fordert 5 Prozent mehr Lohn, mindestens 150 Euro. Ab 1. April sind Warnstreiks möglich.

25. März 2026

Chemie-Tarifrunde 2026: 3. Runde startet heute in Bad Breisig

Die Tarifverhandlungen für rund 585.000 Beschäftigte der Chemie- und Pharmaindustrie gehen heute in Bad Breisig in die 3. Runde. Nach 2 ergebnislosen Verhandlungen fordert die IGBCE ein tragfähiges Angebot vom Arbeitgeberverband BAVC. Die Gespräche sind für 2 Tage angesetzt.

24. März 2026

Beschäftigte machen Druck: Warnstreik bei Homann Feinkost

Die Beschäftigten von Homann Feinkost in Rogätz haben am Montag gestreikt. Hintergrund sind die stockenden Tarifverhandlungen. Die Gewerkschaft fordert deutliche Reallohnsteigerungen, das bisherige Arbeitgeberangebot wurde als unzureichend abgelehnt. Rund 160 Beschäftigte sind am Standort tätig.

24. März 2026

Gartenbau: Neuer Lohntarifvertrag und Rahmentarifvertrag für 9 Bundesländer

Nach 3 Verhandlungsrunden wurde ein neuer Lohn- und Rahmentarifvertrag für den Gartenbau in neun Bundesländern abgeschlossen. Die Löhne steigen in 2 Stufen um insgesamt 6,4 Prozent. Auch Ausbildungsvergütungen und weitere Leistungen werden verbessert. Der Vertrag läuft über 24 Monate.

23. März 2026

Erster ganztägiger Warnstreik in der Geschichte der dpa

Die Gewerkschaft ver.di hat die rund 800 Beschäftigten der Deutschen Presse Agentur zum ersten ganztägigen Warnstreik in der Geschichte der dpa aufgerufen. Die Tarifverhandlungen zwischen ver.di, DJV und der dpa-Geschäftsführung sind ins Stocken geraten.

20. März 2026

ver.di fordert deutliche Entgeltsteigerung bei der Deutschen Telekom

Die Gewerkschaft ver.di fordert für rund 60.000 Tarifbeschäftigte der Deutschen Telekom eine Entgeltsteigerung von 6,6 Prozent sowie einen Mitgliederbonus von 660 Euro jährlich. Die Tarifverhandlungen beginnen Mitte April. Auch Kündigungsschutz und Perspektiven in der digitalen Transformation stehen auf der Agenda.

19. März 2026

Einigung erreicht: NGG und Deutsche See vereinbaren neuen Tarifvertrag

Nach schwierigen Verhandlungen und bundesweiten Streiks haben die NGG und Deutsche See einen neuen Tarifvertrag vereinbart. Die rund 1.800 Beschäftigten erhalten durchschnittlich 5 Prozent mehr Entgelt. Gewerkschaftsmitglieder bekommen eine zusätzliche Einmalzahlung von 100 Euro.

19. März 2026

Tarifvertrag bei Volvo und Renault Trucks – deutlich mehr Geld

Die Werkstätten von Volvo und Renault Trucks sind jetzt tarifgebunden. Die 400 Beschäftigten erhalten schrittweise deutlich höhere Gehälter und profitieren von einer verkürzten Wochenarbeitszeit. Der Tarifvertrag wurde nach 2 Jahren Verhandlungen erreicht.

19. März 2026

Erfolgreiche Verhandlungen trotz schwieriger Rahmenbedingungen

Die EVG hat sich mit der BAHN-BKK auf einen Tarifabschluss geeinigt. Trotz schwieriger Rahmenbedingungen konnten deutliche Verbesserungen erreicht werden. Die Beschäftigten profitieren von höheren Monatstabellenentgelten, besseren Bedingungen für Auszubildende, deutlich erhöhtem Urlaubsgeld sowie verbesserten Regelungen für Pflege und Kinderbetreuung. Der Tarifvertrag hat eine Laufzeit von 24 Monaten.

17. März 2026