Fachabteilung Jugend und Jugendpolitik

Wer wir sind

Die DGB-Jugend ist die Jugendorganisation des Deutschen Gewerkschaftsbundes. Sie setzt sich für die Interessen junger Menschen rund um Ausbildung, Praktikum und Job ein und kämpft für gute Ausbildungsqualität, faire Arbeitsbedingungen und angemessene Entlohnung. Als Dachverband organisiert sie alle jungen Gewerkschaftsmitglieder der acht DGB-Gewerkschaften bis zum Alter von 27 Jahren.

Kontakt

Sie haben Fragen oder Anregungen? Sie möchten wegen eines persönlichen Anliegens mit uns in Kontakt treten?

jugend@dgb.de
Telefon: 030 24 060-166

Abteilung Jugend und Jugendpolitik
Sekretariat: Daniela Linke, Sandra Foltyn, Joyce Wendt
Keithstraße 1 10787 Berlin

Unsere Ansprechpartner*innen

Nina Krüger

DGB-Bundesjugendsekretärin

Jugend und Jugendpolitik

Max Schmidt

Politischer Referent

Hochschulpolitik, Studierendenarbeit

Matthias Schröder

Referatsleiter

Politische Planung, Jugendverbandsarbeit

Thanh Vy Tran

Politische Referentin

Antidiskriminierungsarbeit, Bündnisarbeit und Studierendenarbeit

Yavuz Daşkın

Politischer Referent

Schüler*innen- und Berufsschularbeit, Jugendbildungsarbeit

Henri Röttger

Politischer Referent

JAV-Arbeit, Materialmanagement, Website

Julius Övermeyer

Politischer Referent

Aktuelle Projekte, Arbeitsmarkt, Internationale und europäische Jugendarbeit

Sophie Schlingmann

Politische Referentin

Auszubildende, Ausbildungsreport, Berufliche Bildung

Andreas Fricke

Politischer Referent

Zentralstelle Kinder- und Jugendplan, DBJR

Jürgen Kiontke

Redakteur

Redaktion Website, Redaktion Soli aktuell, Lektorat Broschüren

Gloria Albrecht

Studierendenberatung

Amelie Kastner

Studierendenberatung

Aktuelles aus unserer Abteilung

BAföG-Reform: Richtung stimmt – weiterer Handlungsbedarf bleibt

Pressemitteilung

Die BAföG-Reform ist einen Schritt weiter – ein wichtiges Signal für die Studierenden in Deutschland. Doch die Reform hat noch Luft nach oben. So sollten die Freibeträge für das BAföG an die Inflationsrate und die Entwicklung der Tariflöhne angepasst werden. Nur so wird die Zahl der Anspruchsberechtigten nicht weiter schrumpfen.

12. August 2026

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Für Junge ist ein höheres Rentenalter ein schlechtes Geschäft

Statement

Ein höheres Rentenalter trifft junge Menschen besonders hart. Sie sollen länger einzahlen und kürzer kassieren, während Unternehmen weniger Beiträge schultern und Dividenden steigen. Der vermeintliche Generationenkonflikt ist in Wahrheit ein Verteilungskonflikt.

07. August 2026

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Kürzungen bei der Berufsausbildung? Ein Fehler mit Folgen

Elke Hannack, stellvertretende DGB-Vorsitzende

Statement

Fast jedes dritte Unternehmen reduziert laut DIHK sein Ausbildungsangebot – obwohl die Lücke zwischen ausbildungsinteressierten Jugendlichen und verfügbaren Plätzen bereits riesig ist. Der DGB fordert: Ausbildungsgarantie ausweiten, Kosten per Umlage solidarisch auf alle Betriebe verteilen – wie es Bremen und Berlin bereits vormachen.

28. Juli 2026

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Ausbildungsstart 2026: Was Auszubildende wissen müssen

Dr. Azubi

Pressemitteilung

Millionen junger Menschen starten im Spätsommer ins Berufsleben. Doch was steht Azubis wirklich zu bei Vergütung, Urlaub und Arbeitsschutz? Dr. Azubi weiß Rat.

28. Juli 2026

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Ausbildungslücke wächst – Kürzungen treffen die Falschen

Elke Hannack, stellvertretende DGB-Vorsitzende

Statement

Eine neue Studie der Bertelsmann Stiftung zeigt: Der Weg von der Schule in die Ausbildung bleibt für viele Jugendliche steinig. Statt gegenzusteuern, plant die Bundesregierung Kürzungen in der Beruflichen Bildung – mit Folgen für Fachkräfte von morgen und junge Menschen, deren Potenzial zu oft unterschätzt wird.

23. Juli 2026

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